Langsung ke konten utama

Kewirausahaan

Wirausaha adalah orang yang bisa melihat dan memanfaatkan peluang, berani mengambil resiko, melakukan usaha untuk mendapatkan keuntungan demi mencapai ridho Tuhan.

Nama lain dari wirausaha yaitu Pebisnis, Pedagang, Pengusaha, Usahawan, Wirausahawan, Wiraswastawan, Bisnismen, dll.

Sikap-sikap Wirausaha
1. Berani mengambil resiko
2. Mandiri
3. Disiplin
4. Kerja Keras
5. Berfikir kreatif/inovatif
6. Berorientasi ke depan
7. Ulet
8. Tangguh menghadapi kompetisi
9. Pantang menyerah
10. Jujur
11. Bertanggung jawab
12. Cepat dan tepat dalam mengambil keputusan
13. Konsisten/komitmen
14. Pandai memanfaatkan peluang


7 Langkah pokok yang harus dilakukan saat mendirikan usaha

  • Menetapkan jenis usaha yang akan digeluti (menguasai teknis, berapa besar modal yang diperlukan, mengetahui peluang pasar, banyaknya kompetitor, sumber bahan baku)
  • Mencari lokasi yang strategis
  • Menyiapkan alat dan bahan
  • Menentukan jumlah tenaga kerja
  • Melaksanakan usaha
  • Mengembangkan usaha
  • Memperluas usaha
Syarat tempat usaha yang diinginkan oleh konsumen
  1. Adanya fasilitas parkir yang cukup luas
  2. Adanya transportasi umum yang tersedia setiap waktu
  3. Adanya pelayanan yang memuaskan
  4. Keamanan yang terjamin
  5. Adanya pendistribusian yang tepat, cepat, dan baik
  6. Bersih, rapi dan nyaman
  7. Adanya mutu produk yang baik
Seringkali kita temukan beberapa para wirausaha gagal dalam menjalankan usahanya

Mengapa Usaha Gagal?

* Letak usaha tidak strategis
* Harga jual terlalu tinggi
* Manajemen keuangan tidak terkontrol
* Kualitas produk rendah
* Pelayanan tidak memuaskan
* Tempat tidak nyaman
* Karyawan tidak jujur
* Tidak disiplin dalam membuka/menutup usaha
* Terlalu banyak kompetitor
* Terjadi perubahan kebijakan pemerintah

Perbedaan Wirausaha dengan Karyawan

Wirausaha:
- Penghasilan tak terbatas
- Waktu bekerja tak terikat
- Menggaji karyawan
- Memerintah orang
- Bebas acara dengan keluarga
- Resiko usaha ditanggung sendiri
- Keuntungan lebih banyak dinikmati/diatur sendiri
- Bebas berkreatifitas/berinovasi
- Beban kerja/berpikir lebih besar
- Prestasi ditentukan oleh kemampuan mengelola usaha sendiri
- Bebas ekspansi usaha
- Pakaian ditentukan sendiri


Karyawan:
- Penghasilan terbatas
- Waktu bekerja terikat
- Digaji kantor
- Diperintah orang lain
- Acara keluarga diwaktu tertentu
- Resiko usaha ditanggung kantor
- Keuntungan diatur oleh kantor
- Kurang bebas berinovasi
- Beban kerja terbagi/bersama
- Prestasi/kepangkatan ditentukan oleh atasan
- Kurang bebas dalam ekspansi
- Pakaian ditentukan kantor

Komentar

Posting Komentar

Postingan populer dari blog ini

Resensi Novel Surapati, Abdul Muis (1950)

Identitas Buku ANALISIS NOVEL SURAPATI KARYA ABDUL MUIS Judul Buku : Surapati Pengarang : Abdul Muis Deskripsi Fisik : 307 Halaman Penerbit : Balai Pustaka Unsur Intrinsik 1.  Tokoh  atau Watak Untung             : B udak Edeler Moor   : Orang  Belanda,yang mengangkat si Untung menjadi budak,sibuk dengan  urusan                          sendiri Suzane              :   Baik,cantik,dan pintar K iyai Ebun       :   Guru si Untung/baik Wirajuda         :   K awan si untung /baik Kapten Ruys    :   Y ang memimpin pasukan belanda 2.  Sudut Pandang Orang ketiga tunggal serba tau 3.  Latar Novel ini menceritakan tentang  riwayat hidup seorang budak. Sampai sang budak menemui masa kejayaannya sebagai seorang pemimpin...
Posting Komentar
Baca selengkapnya

ANALISIS KASUS PELANGGARAN ETIKA BISNIS PT FREEPORT INDONESIA

Kasus Pelanggaran Etika Bisnis PT Freeport Indonesia Ada pernyataan kuat bahwa telah terjadi distori etika dan pelanggaran kemanusiaan yang hebat di Papua. Martabat manusia yang seharusnya dijunjung tinggi, peradaban dan kebudayaan sampai mata rantai penghidupan jelas dilanggar. Itu adalah fakta keteledoran pemerintah yang sangat berat karena selama ini bersikap underestimate kepada rakyat Papua. Gagasan yang menyatakan mendapatkan kesejahteraan dengan intensifikasi nyatanya gagal. Ironisnya, dua kali pekerja Freeport melakukan aksi mogok kerja sejak Juli untuk menuntut hak normatifnya soal diskriminasi gaji, namun dua kali pula harus beradu otot. Keuntungan ekonomi yang dibayangkan tidak seperti yang dijanjikan, sebaliknya kondisi lingkungan dan masyarakat di sekitar lokasi pertambangan terus memburuk dan menuai protes akibat berbagai pelanggaran hukum dan HAM. Analisis Permasalahan PT Freeport Indonesia merupakan jenis perusahaan multinasional (MNC), yaitu pe...
Posting Komentar
Baca selengkapnya

Pengalaman Praktek Kerja Lapangan (Magang) di Travel Agent

EXPERIENCE Firstly, I just want to say Big Thanks for all of staff in Amythas Tours who want to teach me about service in here along 5 months. And I’m so glad, I can got many experience to handle reservation for ticketing, reservation hotel, and how to make a package tour domestic and international. I hope, after I leave this office, I can develop all of my experience in here. SUGGESTION AND CONCLUSION Finally I can finish my job training in AMYTHAS TOURS . I just feel lucky to be a trainer in AMYTHAS TRAVEL ,cause I can learn more about ticketing ,tour , reservation hotel and the others .  So the conclusion of my job training in this travel agent ,I can enrich my knowledge in Tourism Industry and have a good experience in there . As we know on the job training in travel can provide a good chance to know more about our skill in this industry . Handling client ,booking a reservation ,issuing ticket ,and many more . We are teached to ready ...
1 komentar
Baca selengkapnya